Час Суда  
Час Суда. Павел Астахов Главная О программе Телепередачи Обратная связь Юридическая консультация Глас народа
Архив
Юридическая консультация on-line
На Ваши вопросы отвечают юристы программы "Час суда".


Дата: 24.03.2011         Тема вопроса: Порядок предоставления ежегодных оплачиваемых отпусков

Вопрос:
Здравствуйте!Подскажите,пожалуйста,имею ли я право до декрета на полный отпуск,28 календарных дней,если у меня стаж работы на этом предприятии 5 с половиной месяцев?!Буду ждать ответа...

Ответ:
Уважаемая Алена, в соответствии с ст. 122 Трудового Кодекса РФ. оплачиваемый отпуск должен предоставляться работнику ежегодно.
Право на использование отпуска за первый год работы возникает у работника по истечении шести месяцев его непрерывной работы у данного работодателя. По соглашению сторон оплачиваемый отпуск работнику может быть предоставлен и до истечения шести месяцев.
До истечения шести месяцев непрерывной работы оплачиваемый отпуск по заявлению работника должен быть предоставлен женщинам - перед отпуском по беременности и родам или непосредственно после него.


к списку вопросов
Отправить свой вопрос
Rambler's Top100
Яндекс цитирования
Создание и поддержка сайта - студия Web IT Создание и поддержка сайта - студия Web IT