Юридическая консультация on-line На Ваши вопросы отвечают юристы программы "Час суда". Дата: 06.07.2009         Тема вопроса: Порядок предоставления гарантий и компенсаций работникам, совмещающим работу с обучением. Вопрос: Здравствуйте! Должны ли мне на работе предоставлять отпуск на сессию при получении второго высшего образования (учусь не по специальности). Если да, то какими статьями закона я могу руководствоваться. Ответ: Уважаемая Наталья, в соответствии с ч.1 ст. 177 Трудового Кодекса РФ. гарантии и компенсации работникам, совмещающим работу с обучением, предоставляются при получении образования соответствующего уровня впервые. Указанные гарантии и компенсации также могут предоставляться работникам, уже имеющим профессиональное образование соответствующего уровня и направленным на обучение работодателем в соответствии с трудовым договором или соглашением об обучении, заключенным между работником и работодателем в письменной форме. к списку вопросов Отправить свой вопрос