Ответ: Уважаемая Татьяна, согласно ст. 80 ТК РФ работник имеет право расторгнуть трудовой договор, предупредив об этом работодателя в письменной форме за две недели. Заявление должно быть составлено собственноручно и подано работодателю лично работником.
|